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Liderança e Comportamentais

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Impacto positivo através da liderança humanizada

Objetivo Geral: Mobilizar os participantes a fim de  gerar impacto positivo junto às equipes que lideram.

 

Objetivos secundários: melhorar relacionamento interpessoal/desenvolver habilidades de trabalho em equipe e colaboração/aumentar o comprometimento com os resultados/promover atitudes positivas frente aos desafios cotidianos.

 

Conteúdo/Escopo: Serão utilizadas práticas da psicologia positiva alinhadas à neurociências do comportamento humano. Todas as práticas terão embasamento científico e serão vivenciais na modalidade IDEAL:  Integração e Desenvolvimento Empresarial ao Ar Livre.

 

Metodologia: A metodologia consiste em  práticas em meio a natureza, através de vivências , exercícios, desafios, debates orientações com envolvimento de todos. Todas as intervenções terá fundamentação teórica com linguagem acessível ao público-alvo atendido.

A experiência lúdica, bem como o acompanhamento da instrutora promove elevada aprendizagem conceitual e abertura para o processo de mudança de atitude com um enfrentamento positivo aos desafios cotidianos.

 

Carga horaria: 24 horas - 3 encontros de 8 horas.

Instrutora: Eva Seloi Santos Sarmento



Investimento: R$



 
 
 

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